Закон суров, но он закон...

Юрист в сфере корпоративного права


Сфера интересов корпоративного юриста

Главная Профессия юрист Юридический бизнес

Прежде чем подгонять бланк, естественно советуем внимательно прочитать написанные в нем ссылки кодексов. В настоящем они могли потерять свежесть. Правильный пример укрепит в преодолении проблем при составлении обращения. Это поможет сохранить деньги на найме юриста. Лишние деньги всегда желанны.

Не будет преувеличением сказать, что на корпоративного юриста сегодня возложена основная ответственность в сфере обеспечения правовой чистоты. Признаком профессионализма является уже не возможность просто выиграть процесс, а даже недопущение развития конфликтной ситуации. И все чаще правовые отделы расширяются не из-за напряженных отношений с клиентами, а из-за расширения сферы интересов компании.

Поэтому, корпоративный юрист является полноправным членом команды, он полноправный участник планирования и развития своей организации, имеющий право решающего голоса при выборе стратегии, так как его роль – не допустить катастрофы и обеспечить успешное, выгодное завершение задачи, ловко обходя все подводные камни и скользкие места.

Отличным плюсом корпоративному юристу послужат знания не только из области права, но и подкованность в близких к юриспруденции областях, в психологии, в основах маркетинга и менеджмента.

Например, знакомый с уголовным правом юрист без труда сможет в определенных случаях подсказать даже службе экономической безопасности, а в небольших компаниях корпоративный юрист и так исполняет роль такой службы, являясь советником руководителя по экономической безопасности. И уже не остается никаких сомнений, что со временем роль корпоративного юриста в компании будет только увеличиваться, а все внешние интересы компании станут так или иначе оцениваться юристами.

Консультации по вопросам охраны труда периодически требуются специалистам в любой организации, как и аттестация рабочих мест.

Аттестация в Казани может быть произведена, например, АНО «Институт прогрессивных технологий», чей филиал в этом городе успешно работает вот уже более года.

Команда

Юрий Радзиевский, Управляющий партнер

Управляющий партнер Юрий Радзиевский возглавляет команду юристов АБ «Радзиевский и Партнеры» с момента основания компании. Юрий имеет опыт работы в сфере юриспруденции более 13-лет, за это время он успел поработать как в качестве корпоративного юриста, так и внешнего консультанта. В 2004 году Юрий получил право на занятие адвокатской деятельностью.

На протяжении своей трудовой деятельности Юрий возглавлял юридические департаменты ведущих международных и национальных компаний, среди которых торговый холдинг Unitrade Group (впоследствии переименован в Aventures Group), производственный холдинг Unimilk Ukraine, авиакомпания Аэросвит и финансовый холдинг Credit Collection Group.

Профильными юридическими практиками Юрия являются:

  • Корпоративное и антимонопольное право;
  • Финансовое право;
  • Судебная практика;
  • Налоговое право.
  • Юрий свободно владеет английским и украинским языками, русский является родным языком для него.

    Сергей Замула, Старший юрист

    Сергей окончил юридический факультет Киевского национального университета имени Тараса Шевченко в 2007 году, в 2010 году получил второе высшее образование по специальности «финансовый менеджмент» в Киевском национальном экономическом университете им. В. Гетьмана.

    Профессиональный опыт работы Сергея в сфере юриспруденции насчитывает свыше 10-ти лет. За это время он руководил договорным юридическим отделом крупного международного банка, а также возглавлял юридические службы ведущих финансовых компаний. С марта 2014 года Замула Сергей присоединился к команде адвокатского бюро «Радзиевский и Партнеры».

    Сергей специализируется в сфере финансового и налогового права, а также в сфере правового регулирования недвижимости. Помимо успешной практики участия в судебный спорах с контролирующими органами, Сергей также имеет удачный опыт представительства интересов в Европейском суде по правам человека.

    Сергей свободно владеет английским, украинским и русским языками, немецким и французским– на разговорном уровне.

    Сергей является членом ассоциации юристов Украины с 2012 года, а также автором целого ряда публикаций, посвященных правовому регулированию финансовых и корпоративных правоотношений.

    Алла Петриченко, Юрист

    Алла закончила с отличием факультет правоведения и международного права, а также аспирантуру Украинского государственного университета финансов и международной торговли.

    Свою профессиональную деятельность Алла начала работая в адвокатском объединении, после чего прошла карьерный путь от юрисконсульта до начальника отдела юридической поддержки ведущей международной финансовой компании.

    Алла имеет успешный опыт в сфере защиты интересов субъектов хозяйствования, и в частности путем обжалования индивидуальных регуляторных предписаний контролирующих, правоохранительных и фискальных органов.

    Профессиональный опыт Аллы также включает в себя успешное представительство интересов клиентов в судах всех уровней и юрисдикций в спорах о взыскании задолженности и признании права собственности.

    Кроме того, Алла специализируется в сфере договорного, корпоративного и международного права, а также в вопросах финансового мониторинга и защиты персональных данных.

    Не будет преувеличением сказать, что на корпоративного юриста сегодня возложена основная ответственность в сфере обеспечения правовой чистоты. Признаком профессионализма является уже не возможность просто выиграть процесс, а даже недопущение развития конфликтной ситуации. И все чаще правовые отделы расширяются не из-за напряженных отношений с клиентами, а из-за расширения сферы интересов компании.

    Поэтому, корпоративный юрист является полноправным членом команды, он полноправный участник планирования и развития своей организации, имеющий право решающего голоса при выборе стратегии, так как его роль – не допустить катастрофы и обеспечить успешное, выгодное завершение задачи, ловко обходя все подводные камни и скользкие места.

    Отличным плюсом корпоративному юристу послужат знания не только из области права, но и подкованность в близких к юриспруденции областях, в психологии, в основах маркетинга и менеджмента.

    Например, знакомый с уголовным правом юрист без труда сможет в определенных случаях подсказать даже службе экономической безопасности, а в небольших компаниях корпоративный юрист и так исполняет роль такой службы, являясь советником руководителя по экономической безопасности. И уже не остается никаких сомнений, что со временем роль корпоративного юриста в компании будет только увеличиваться, а все внешние интересы компании станут так или иначе оцениваться юристами.

    Консультации по вопросам охраны труда периодически требуются специалистам в любой организации, как и аттестация рабочих мест.Аттестация в Казани может быть произведена, например, АНО «Институт прогрессивных технологий», чей филиал в этом городе успешно работает вот уже более года.

    Наши услуги в сфере корпоративного права

    Эмиссия акций и иных ценных бумаг

    Представительство в суде для юридических лиц

    Решение юридических вопросов можно доверить только профессионалам. Юридический альянс «Фемида» — это команда высококвалифицированных специалистов, обладающих знаниями и опытом в области корпоративного права.

    Основные направления деятельности компании — сопровождение бизнеса, представительство в арбитражном суде, решение вопросов, связанных с банкротством. Также специалисты ЮА «Фемида» окажут помощь в сопровождении сделок, организации закупок, проведении различных операций с ценными бумагами. Для обеспечения законности при ведении дел наши юристы помогут в оформлении необходимой документации, составлении отчетов и регламентов, проведут анализ планируемых сделок.

    Помимо этого, вы можете выбрать схему абонентского обслуживания: постоянное сопровождение и консультации по юридическим вопросам для организаций и индивидуальных предпринимателей. Абонентское обслуживание будет удобно в тех случаях, когда содержание собственного юридического отдела невыгодно для компании.

    Мы работаем на рынке юридических услуг Санкт-Петербурга на протяжении 10 лет. За это время альянс «Фемида» зарекомендовал себя как одну из самых надежных юридических фирм города. Мы дорожим своей репутацией и сделаем всё возможное, чтобы помочь каждому, кто обратится к нашим услугам.

    Если Вас заинтересовали предоставляемые нами услуги, то с их стоимостью вы можете ознакомиться на данной странице

    Источники: mosadvokat.org, rplaw.com.ua, uafemida.ru

    Следующие статьи:

    bfmac.com

    Корпоративный юрист — как выбрать адвоката по корпоративному праву: 5 простых шагов + профессиональные услуги практикующего юриста по корпоративным спорам

    У вас на фирме создан целый юридический отдел, но толку от этого мало? Вроде бы все юристы отличные ребята с богатым опытом работы, но когда дело касается финансовых или хозяйственных вопросов, приходится привлекать дополнительные ресурсы — людей с соответствующим образованием.

    Такое положение дел недопустимо. Мало того, что приходится содержать несколько юристов, так ещё и другим специалистам надо платить за их услуги. В результате — низкая эффективность менеджмента и завышенные расходы на содержание персонала.

    Решить проблему поможет корпоративный юрист. Что это за специалист и почему он способен заменить целый отдел бесполезного «офисного планктона», расскажу вам я, Валерий Чемакин — консультант по правовым вопросам.

    Кроме того, вы узнаете об особенностях подбора такого ценного «кадра» для работы на постоянной основе. Если вам нужно решать только периодические задачи, то ознакомьтесь с обзором компаний, которые предоставляют услуги корпоративного юриста в сфере бизнеса.

    1. Кто такой корпоративный юрист
    2. Какие услуги оказывает корпоративный юрист — ТОП-5 основных услуг
      • Услуга 1. Разработка процедуры принятия решений
      • Услуга 2. Юридической сопровождение новых проектов
      • Услуга 3. Осуществление контроля за исполнением законов
      • Услуга 4. Разработка схем защиты активов
      • Услуга 5. Отлаживание бизнес-процессов
    3. Как выбрать корпоративного юриста — 5 простых шагов
      • Шаг 1. Выбираем несколько кандидатов и проводим сравнение
      • Шаг 2. Изучаем портфолио юристов
      • Шаг 3. Обращаем внимание на то, как юрист разбирается в сфере корпоративного права
      • Шаг 4. Выбираем одного кандидата
      • Шаг 5. Заключаем договор
    4. Где заказать услуги корпоративного юриста — обзор ТОП-3 юридических компаний
    5. На что обращать внимание при выборе корпоративного юриста — 3 простых правила
      • Правило 1. Внимательно изучите репутацию адвоката
      • Правило 2. Не гонитесь за экономией
      • Правило 3. Выбирайте юриста с узкой специализацией
    6. Заключение

    1. Кто такой корпоративный юрист

    Современный бизнес требует постоянного юридического сопровождения. Ведь начиная с создания предприятия и заканчивая ежедневной рутинной работой, руководитель сталкивается со сложными проблемами. Для их решения требуются знания сразу в нескольких областях не только юриспруденции, но и экономики, менеджмента, а также понимание бизнес-процессов.

    Немаловажное значение для успеха бизнеса имеет способность договариваться с партнёрами и представителями надзорных ведомств и органов власти. Вряд ли юрист общей практики способен на такое. Вот тут-то и понадобится корпоративный юрист, который должен знать и уметь всё, что я перечислил выше.

    Чем занимается корпоративный юрист:

    • готовит учредительные документы предприятия;
    • ведёт учёт акционеров;
    • разрабатывает локальные правовые акты;
    • оптимизирует бизнес-процессы благодаря знаниям в экономике;
    • организует защиту бизнеса от рейдерских захватов;
    • представляет в арбитражном суде свою компанию.

    Экономика для корпоративного юриста имеет такое же значение, как и юриспруденция, поэтому для получения соответствующих знаний имеющийся специалист должен пройти повышение квалификации.

    Многие юридические вузы сегодня уже готовят бакалавров и магистров в области корпоративного права, в учебном плане которых экономика занимает большой объем.

    2. Какие услуги оказывает корпоративный юрист — ТОП-5 основных услуг

    Сегодня ни одна уважающая себя фирма не обходится без услуг корпоративного юриста, должностные обязанности которого не сводятся только к подготовке договоров. Если раньше юрист на фирме был мелким клерком, выполняющим задание шефа, то сегодня это полноправный управленец, относящийся к высшему звену.

    Давайте разберёмся, что делает корпоративный юрист в современной компании.

    Услуга 1. Разработка процедуры принятия решений

    Корпоративная юридическая работа — это деятельность, сопряженная с выработкой и принятием управленческих решений, которые направлены на достижение наилучшего результата в бизнесе. Поэтому юрист наравне с руководством компании несёт ответственность за её стабильное функционирование.

    Он разрабатывает процедуру принятия решений на основе имеющихся экономических, коммерческих и юридических рисков. К его мнению прислушиваются топ менеджеры. Особенно услуги корпоративного юриста востребованы в периоды нестабильности или повышенных рисков захвата бизнеса третьими лицами.

    Услуга 2. Юридической сопровождение новых проектов

    При разработке новых коммерческих проектов важно не только экономическое, но и юридическое их обоснование. Ведь даже очень выгодное дело, несущее повышенные юридические риски, не подлежит реализации, пока его безопасность не установится на приемлемом уровне. Это тоже задача корпоративного юриста.

    Он сопровождает весь процесс осуществления проекта от начала и до конца. Только такой подход приведёт компанию к успеху. Ведь часто новые начинания уже в ходе реализации приносят проблемы. Задача юриста — предсказать их и грамотно обойти.

    Пример

    Агрохолдинг «Юбилейный» занимается мясным животноводством и полеводством, а также имеет собственный колбасный цех. В какой-то момент компания решила начать новое для себя дело, а именно — молочное производство.

    Казалось бы, всё было учтено: есть свои поля, помещение для скота, необходимая техника и ресурсы. Совершенно правильно руководство наняло корпоративного юриста для расчёта всех имеющихся юридических рисков. Оказалось, что имеющиеся поля не способны прокормить планируемое количество коров.

    Нужны пастбища. Вот тут-то и появляется проблема, которую смог обнаружить только юрист. Для расширения сельхозугодий нужно использовать большую долю федеральных земель, статус которых поменять практически невозможно.

    Однако оказалось, что есть другой вариант — перевести земли нескольких заброшенных деревень в статус сельскохозяйственных. Этим и занялся корпоративный юрист. В результате амбициозный проект был успешно реализован.

    Услуга 3. Осуществление контроля за исполнением законов

    Современное законодательство настолько запутанно и сложно, что руководство компании не в состоянии держать в голове все нюансы. Ведь прокуратура и другие надзорные органы готовы «прицепиться» даже к малейшему нарушению, чтобы «срубить свою галку». В результате запредельные штрафы и другие санкции.

    Корпоративный юрист постоянно контролирует исполнение законов и следит за их изменением. Его содержание обходится фирме несоизмеримо дешевле, чем оплата многомиллионных штрафов.

    Услуга 4. Разработка схем защиты активов

    Не секрет, что современный бизнес подвержен постоянному риску утраты. Факторы, способствующие этому, бывают разные. Это и претензии государственных органов, и деятельность конкурентов, и даже банальный рейдерский захват со всеми сопутствующими атрибутами.

    Задача корпоративного юриста — минимизировать эти риски путём разработки эффективной схемы защиты активов. Здесь то и пригодятся знания в области экономики и банковского дела.

    Услуга 5. Отлаживание бизнес-процессов

    В экономике есть такое понятие, как kpi — это ключевые показатели эффективности, в достижении которых самое активное участие принимает корпоративный юрист. Грамотное налаживание бизнес-процессов позволяет организовать схему работы предприятия так, что она не будет давать сбоев при малейших неурядицах.

    Таким образом, наличие в штате предприятия корпоративного юриста позволяет:

    • сократить издержки на содержание ненужных специалистов;
    • снизить риск захвата бизнеса;
    • разрабатывать наиболее эффективные схемы бизнеса;
    • защититься от излишнего внимания контролирующих органов;
    • иметь всегда при себе отличного юриста-консультанта по корпоративным спорам.

    Где же найти такого юриста, который бы полностью отвечал профессиональному стандарту корпоративного? Хотите получить ответ — читайте далее.

    3. Как выбрать корпоративного юриста — 5 простых шагов

    Если у вас большая компания, имеет смысл включить корпоративного юриста в её штат, так потребность в его услугах имеется всегда.

    Для маленьких фирм экономически целесообразнее получить такую услугу от независимого специалиста или от сотрудника юридической конторы. Некоторые предоставляют её даже удалённо через интернет.

    Рассмотрим алгоритм подбора корпоративного юриста

    Шаг 1. Выбираем несколько кандидатов и проводим сравнение

    Если вы проживаете в крупном городе, то на вашу вакансию будет претендовать немалое количество юристов. Изучите их сайты, наведите справки и выберите несколько кандидатов, которые внушают больше всего доверия. Обратите внимание на образование, опыт работы и сферу последней деятельности.

    Шаг 2. Изучаем портфолио юристов

    Внимательно изучите портфолио. Если оно отсутствует, проходите мимо. Обращайте внимание не только на количество выигранных судебных разбирательств, но (даже в первую очередь) и на число разрешённых в досудебном порядке споров.

    Посмотрите, с какими компаниями сотрудничал специалист и не поленитесь навести справки о них. Если это успешные фирмы, то всё хорошо.

    Шаг 3. Обращаем внимание на то, как юрист разбирается в сфере корпоративного права

    Подготовьте несколько вопросов из области корпоративного права и задайте их кандидату. Если они вызовут затруднения, вряд ли перед вами хороший специалист — ищите другого. Можно даже подготовить целый тест, если хотите нанять человека на постоянную работу.

    Шаг 4. Выбираем одного кандидата

    Из всех юристов, прошедших ваш конкурсный отбор, выберите того, который вызывает у вас наибольшую симпатию как человек. Ведь вам с ним работать, а общение и взаимодействие должно быть комфортным для обеих сторон. Только смотрите, чтобы эмоции не преобладали над разумом, иначе есть риск стать жертвой мошенника.

    Шаг 5. Заключаем договор

    Если вы нанимаете штатного корпоративного юриста, заключайте с ним стандартный трудовой договор с возможностью выплаты премий за успешно решённые задачи. Это будет стимулировать его к самосовершенствованию. При выборе корпоративного юриста на условиях аутсорсинга, внимательно ознакомьтесь с договором, оговорите все нюансы и подпишите его.

    Теперь можно немного отвлечься и посмотреть тематический видеоролик.

    4. Где заказать услуги корпоративного юриста — обзор ТОП-3 юридических компаний

    Сегодня многие известные и не очень юридические компании предоставляют услуги по сопровождению бизнеса. Ведь небольшие фирмы не могут себе позволить на постоянной основе содержать штатного высокооплачиваемого специалиста, а нанять его для выполнения определённых задач им вполне по силам.

    Вот обзор нескольких компаний, которые предоставляют разовые услуги или даже осуществляют юридическое сопровождение бизнеса на условиях аутсорсинга.

    1) Правовед

    Если вы хотите получить консультирование или более серьёзную услугу от корпоративного юриста в режиме онлайн, то вам определённо сюда. Эта компания специализируется на оказании юридической помощи через интернет. Правовед объединяет более 18 тыс. независимых юристов.

    По крайней мере, несколько сотен из них обладают большим опытом в сфере корпоративного права. Чтобы просто проконсультироваться, зайдите на сайт и задайте свой вопрос в чате или позвоните по многоканальному телефону. Исходя из темы, с вами свяжется наиболее подходящий свободный специалист.

    После небольшой оплаты вы станете обладателем ценных знаний, которые помогут решить возникшую проблему. Если вам потребовалось провести экспертизу каких-либо документов, нет проблем. Корпоративный юрист проведет её по сканированным копиям, которые вы отправите ему на электронную почту.

    Результат вы получите по тому же каналу связи. Такая схема работы удобна для тех, кто проживает в маленьких городах или сельской местности, где найти «живого» корпоративного юриста невозможно. Кроме того, по договорённости юрист Правоведа поработает с вами и «оффлайн», например, в качестве представителя в суде.

    2) Центр Правовой Поддержки

    Эта компания занимается решением любых юридических проблем, в том числе в области корпоративного права. Юристы центра помогут вам разрешить споры с партнёрами или контрагентами, разобраться с налоговыми и трудовыми конфликтами, обезопасить себя при проверках контролирующих органов.

    Кроме того, они:

    • создадут, реорганизуют или ликвидируют предприятие;
    • установят или перераспределят доли в уставном капитале;
    • решат сложные управленческие вопросы;
    • систематизируют реестр ценных бумаг.

    Всё это только по одному звонку или обращению через чат на сайте.

    3) Закон и право

    На сайте этой компании открыто выложены цены на услуги. Они вполне доступные. Тем более, что решение корпоративных проблем — наиболее отработанное направление деятельности фирмы, а потому происходит максимально качественно.

    Вот некоторые услуги и пояснения к ним:

    Тип услуги Описание
    1 Оспаривание Судебное и внесудебное разрешение споров по сделкам и решениям общих собраний
    2 Учредительная деятельность Создание, реорганизация, ликвидация и банкротство предприятий с полным документальным сопровождением
    3 Финансовая безопасность Вывод активов и их защита, противодействие попыткам захвата бизнеса
    4 Кадровые вопросы Увольнение и снятие высшего менеджмента, разрешение спорных вопросов между учредителями или акционерами

    5. На что обращать внимание при выборе корпоративного юриста — 3 простых правила

    От правильного выбора корпоративного юриста зависит не только финансовое благополучие фирмы, но и её репутация, а иногда даже и свобода руководства. Поэтому выбирать специалиста нужно с особой тщательностью.

    Вот несколько правил, которыми следует руководствоваться в этом процессе.

    Правило 1. Внимательно изучите репутацию адвоката

    Прежде чем нанять адвоката по корпоративным спорам, внимательно ознакомьтесь с его репутацией. Почитайте форумы на серьёзных деловых порталах, наведите справки среди своих знакомых.

    Он доложен быть не только хорошим специалистом, но и порядочным человеком. Этика для корпоративного юриста должна быть превыше всего. Ведь он узнает все ваши тайны.

    Правило 2. Не гонитесь за экономией

    Хороший специалист в области корпоративного права стоит дорого. Не надейтесь получить желаемый результат от вчерашнего студента бакалавра, не имеющего опыта работы, но зато выполняющего её за копейки. Не стоит экономить на таких серьёзных вещах, как безопасность бизнеса и его стратегическое развитие.

    Правило 3. Выбирайте юриста с узкой специализацией

    Юрист общей практики — это как тракторист широкого профиля. Он и жнец, и чтец, и на дуде игрец. Зато в деле никакой не молодец. Ищите специалиста, который обладает специальными знаниями и опытом. Желательно, чтобы этот человек прошёл специальную переподготовку.

    Идеальный вариант — юрист, окончивший магистерскую программу «Корпоративное право» и имеющий не менее 2 лет стажа работы в данной области.

    6. Заключение

    Сегодня любой фирме рано или поздно понадобится корпоративный юрист. Его можно нанять в штат предприятия, а лучше заключить договор с одной из фирм на корпоративное юридическое сопровождение.

    Какие аспекты деятельности корпоративного юриста остались неясными? О чём ещё вы бы хотели узнать по этой теме?

    Желаю процветания вашему бизнесу. Предлагаю оценить статью, оставить к ней комментарий и поставить лайки в социальных сетях.

    Запись Корпоративный юрист — как выбрать адвоката по корпоративному праву: 5 простых шагов + профессиональные услуги практикующего юриста по корпоративным спорам впервые появилась ХитёрБобёр.ru.

    Самые читаемые:

    Как заказать кредитную карту Тинькофф через Интернет — пошаговая инструкция для заемщика + полезные ...Главный принцип...Где водятся деньги? Топ-5 прибыльных сфер для мелкого бизнесаЗдравствуйте, д...Карта Тинькофф с кэшбэкомусловия, фишки и хитрости + инструкция по оформлению за 3 шагаКэшбэк – это ве...Торговля на бирже6 шагов как начать торговать на фондовом рынке + профессиональное обучение торговле...США, 1941 год. ...Как заработать на играх с выводом денегпошаговая инструкция для новичков + ТОП-10 лучших онлайн игрПоиграл в игру ...Что такое конкуренция – полный обзор понятия, виды и уровни конкуренции + правила эффективной конкур...Приветствуем по...Электронная рекламная площадка “Социос”пошаговая инструкция как получить первый ...Здравствуйте, д...Страхование КАСКО — пошаговая инструкция по страхованию автомобиля + 4 проверенных способа как сэкон...Привет всем, кт...Профессия фотограф. Как стать профессиональным фотографом с нуля? Интервью с Александрой Лапкинсоосн...Добрый день, ув...Бизнес Молодость [БМ]обман для лохов, секта или сообщество успешных предпринимателей? Вся правда у н...Здравствуйте, д...Страховка для Шенгенской визыпошаговая инструкция как сделать медицинскую страховку для визы + обзор...Привет всем, кт...Что такое бюджет доходов и расходов (БДР) и БДДСполный обзор и отличие понятий + 5 этапов составлени...Если у вашего б...Как взять кредит для открытия малого бизнеса5 простых шагов + 4 совета как увеличить шансы на получе...Самый частый во...Как заработать на яйцах в Интернетепошаговая инструкция для новичков + ТОП-7 игр с птицами для зараб...Одни зарабатыва...Курсы профессиональной переподготовки — как пройти курсы профессиональной подготовки за 5 шагов: инс...Представьте сит...Как преодолеть страх публичных выступлений перед аудиторией? Самые действенные способы + пошаговая т...Здравствуйте, д...Как найти любимое дело: практические советы и реальные историиДорогие друзья,...Торговля на бирже6 шагов как начать торговать на фондовом рынке + профессиональное обучение торговле...США, 1941 год. ...Бинарные опционывся правда: мнение эксперта-трейдера Виктора СамойловаЗдравствуйте, д...Как получить кредит на открытие бизнеса с нуля — пошаговая инструкция + обзор ТОП-3 популярных банко...Открыть бизнес ...Курсы профессиональной переподготовки — как пройти курсы профессиональной подготовки за 5 шагов: инс...Представьте сит...Что такое инвестиционный портфельполный обзор понятия и видов портфелей + 5 этапов формирования инве...Инвестиций без ...Договор даренияинструкция по оформлению договора дарения у нотариуса: 7 простых шагов + 4 совета как...Все мы любим пр...Профессия оценщик. Как стать оценщиком? Интервью с Анастасией Симоновойсоучредителем независимой оце...Здравствуйте, д...Стив Джобс – краткая биография, достижения, история успеха + фильмы и книги о Стиве Джобсе, цитатыЗдравствуйте, у...Как оформить кредитную карту Тинькофф — пошаговая инструкция для заемщика + полезные советы для держ...У половины моих...Отчет Дениса Тимина за 21-27 декабря (4-ая неделя)Близится конец ...Отчет Дениса Тимина за 30 ноября — 6 декабря (1-ая неделя)Друзья, всем до...

    semya-moya.ru

    Юрист в сфере корпоративного права

    Обязанности:

    Корпоративное сопровождение деятельности Группы компаний (ОАО, ООО, ЗАО), в том числе:

    • Разработка и участие в разработке документов правового и организационно-правового характера, а именно:
      • составление доверенностей,
      • ведение реестра доверенностей, выданных от имени предприятия;
      • ведение реестров акционеров;
      • составление договоров купли-продажи акций (долей) и иных сделок с акциями (долями);
      • составление передаточных распоряжений;
      • оформление протоколов собраний, решений органов управления юридического лица (общего собрания акционеров (участников), Совета директоров), приказов, распоряжений исполнительного органа общества и проч.;
      • регистрация в установленном законом порядке выпущенных акционерными обществами ценных бумаг;
      • подготовка отчетности АО перед ФСФР;
      • прочее.
    • Правовая помощь структурным подразделениям предприятия в подготовке и оформлении различного рода документов, участие в подготовке обоснованных ответов (возражений) на запросы государственных органов и учреждений, организаций, иных структур в рамках компетенции.
    • Подготовка и правовая экспертиза документов, необходимых для:
      • создания, регистрации, реорганизации, ликвидации юридических лиц,
      • внесения (регистрации) изменений в учредительные документы, внесения изменений в ЕГРЮЛ, не связанных с внесением изменений в учредительные документы общества,
      • постановки организации на налоговый учет, снятия с налогового учета,
      • приобретения членства в саморегулируемых организациях (СРО — проектирование, строительство);
      • одобрения крупных сделок, сделок с заинтересованностью;
      • открытия/закрытия банковских счетов организации,
      • регистрации выпуска ценных бумаг,
      • заключения договоров определенного типа,
      • создания/ликвидации обособленного структурного подразделения, в том числе на территории иностранных государств;
      • получения разрешение на осуществление трудовой деятельности в РФ в случаях, предусмотренных законом,
      • оформления виз, паспортов, заграничных паспортов и проч.,
      • получения патентов, разрешений, лицензий, сертификатов,
      • прочее.
    • Составление, правовая экспертиза, контроль за исполнением договоров, заключенных в рамках общехозяйственной деятельности Группы компаний (аренда, поставка, оказание услуг, лицензионные договоры).
    • Внешнее и внутреннее консультирование по вопросам антимонопольного законодательства, законодательства об АО и ООО.
    • Взаимодействие с государственными органами и учреждениями (налоговые органы, органы внутренних дел, антимонопольные органы, СРО, и проч.), организациями, иными структурами (банки, нотариус и проч.) от имени Группы компаний, включая структурные подразделения, и клиентов, по вопросам получения патентов, разрешений, сертификатов, членства в СРО, регистрации и ликвидации юридических лиц, регистрации изменений в учредительных документов; ведение переписки с указанными органами в рамках компетенции.
    • Ведение работы по систематизированному учету и хранению корпоративной документации предприятия и клиентов, договоров Группы компаний, заключенных в рамках общехозяйственной деятельности Группы компаний.

    Требования:

    • Требуемые навыки и умения:
      • высшее юридическое образование‚
      • опыт работы в юридической фирме по оказанию юридических услуг в сфере корпоративного права, либо в Группе компаний (более 10 юридических лиц) не менее 3-х лет‚
      • знание гражданского права (в том числе: Гражданский кодекс РФ. Часть 1 Раздел 1 (Общие положения), Раздел 3 (Общая часть обязательственного права), Часть 2 Раздел 4 (Отдельные виды обязательств), Часть 4 (гл.69-71); ФЗ «Об ООО», ФЗ «Об АО», ФЗ «О защите конкуренции», разъяснения ФАС, ФСФР по вопросам компетенции, навыки применения вышеуказанных НПА;
      • знание практики ФАС и судебной практики по отрасли, в том числе: знание основных судебных актов высших судебных органов (Конституционного суда, Высшего арбитражного суда, Верховного суда) прецедентного характера по вопросам корпоративного права;
      • опыт претензионно-исковой работы и представления компании в ФАС и арбитражных судах (опыт самостоятельного ведения — не менее 15 арбитражных процессов).

    Желательно:

    • Знание и опыт применения Федерального закона от 05.04.2013 N 44-ФЗ и от 18.07.2011 N 223-ФЗ
    • Личностные качества, которыми должен обладать кандидат:
    • Ответственность, коммуникабельность, внимательность, грамотная письменная и устная речь, умение работать в команде.

    Условия:

    • Работа в офисе ведущей проектной компании, специализирующейся на комплексном управлении проектированием и строительством: от разработки архитектурной концепции и экономической оценки проекта до управления и эксплуатации.
    • Полный рабочий день (10:00 — 19:00).
    • Испытательный срок — 3 месяца.
    • Оформление и соц. пакет в соответствии с ТК РФ.
    Откликнуться на вакансию

    Размещено для специализаций:

    pravorub.ru

    Московская ассоциация юристов 2014 год.

    Понятие «корпоративные отношения» включает в себя деловые взаимоотношения между различными корпорациями, государством, а также физическими лицами. Корпоративное право живёт для того, чтобы регулировать эти взаимоотношения. Исходя из того, что система корпоративного права является довольно сложной, в случае возникновения корпоративного спора вернее всего обратиться к юристу. Корпоративный специалист нашей компании – ваш грамотный квалифицированный помощник. Корпоративные споры обычно довольно неприятны и чреваты нешуточными последствиями. Вашим союзником и помощником станет юрист нашей компании по корпоративному праву, который ответит на все ваши вопросы, при необходимости проконсультирует вас в режиме онлайн.

    В сферы корпоративного права есть множество понятий, положений, законов, правовой документации. Корпоративные взаимоотношения регулируются как Конституцией РФ, так и рядом международных соглашений. Поэтому не стоит несерьезно подходить к участию в корпоративных разбирательствах. Лучше, чем профессиональный корпоративный юрист нашей компании, в законах и их нюансах не разбирается никто. Не тратьте времени и сил зря, обратитесь к опытному юристу, который провел не одно дело в данной сфере. К корпоративным спорам относятся разбирательства по банкротству юридических лиц, рассмотрение отказов о выдаче лицензий, споры и конфликты между совладельцами, акционерами и соучредителями компаний и прочие.Не стоит к тому же забывать, что не все споры требуют разбирательства в суде, поэтому опытный корпоративный специалист может решить проблему, не доводя дела до зала суда. Как следствие, вы экономите не только время и моральные силы, но и материальные средства. Независимо от того, дошло дело до суда или нет, наш корпоративный юрист поможет вам в составлении необходимых официальных документов, а также в оформлении и регистрации акционерного общества или компании. Специалист нашей компании добьется справедливого решения по вашему спору, обратится во все необходимые инстанции.

    Услуги, которые предоставляет корпоративный юрист нашей компании:

    • для того, чтобы разобраться в проблеме и дать ответы на интересующие клиента вопросы, юристы проводят консультации по корпоративному праву, предоставляют их в печатной форме со ссылками на действующие законы
    • юристы осуществляют представительство и защиту вашей позиции в судах
    • в случае необходимости юристы нашей компании обжалуют несправедливые решения различных инстанций
    • противодействие рейдерским действиям
    • составление и оформление любых официальных документов
    • юристы помогут корректно оформить закрытие предприятия и провести процедуру банкротства
    • проведение любых видов переговоров

    Список услуг, которые предоставляют юристы нашей компании, огромен и охватывает весь спектр необходимых мер, которые могут исполняться в сфере корпоративного права. Обратившись к юристам нашей компании, вы можете быть уверены в том, что получите компетентную результативную помощь опытного квалифицированного юриста, независимо от сложности дела.

    zakon-mos.ru

    Корпоративный юрист — как выбрать адвоката по корпоративному праву: 5 простых шагов + профессиональные услуги практикующего юриста по корпоративным спорам

    У вас на фирме создан целый юридический отдел, но толку от этого мало? Вроде бы все юристы отличные ребята с богатым опытом работы, но когда дело касается финансовых или хозяйственных вопросов, приходится привлекать дополнительные ресурсы — людей с соответствующим образованием.

    Такое положение дел недопустимо. Мало того, что приходится содержать несколько юристов, так ещё и другим специалистам надо платить за их услуги. В результате — низкая эффективность менеджмента и завышенные расходы на содержание персонала.

    Решить проблему поможет корпоративный юрист. Что это за специалист и почему он способен заменить целый отдел бесполезного «офисного планктона», расскажу вам я, Валерий Чемакин — консультант по правовым вопросам.

    Кроме того, вы узнаете об особенностях подбора такого ценного «кадра» для работы на постоянной основе. Если вам нужно решать только периодические задачи, то ознакомьтесь с обзором компаний, которые предоставляют услуги корпоративного юриста в сфере бизнеса.

    1. Кто такой корпоративный юрист
    2. Какие услуги оказывает корпоративный юрист — ТОП-5 основных услуг
      • Услуга 1. Разработка процедуры принятия решений
      • Услуга 2. Юридической сопровождение новых проектов
      • Услуга 3. Осуществление контроля за исполнением законов
      • Услуга 4. Разработка схем защиты активов
      • Услуга 5. Отлаживание бизнес-процессов
    3. Как выбрать корпоративного юриста — 5 простых шагов
      • Шаг 1. Выбираем несколько кандидатов и проводим сравнение
      • Шаг 2. Изучаем портфолио юристов
      • Шаг 3. Обращаем внимание на то, как юрист разбирается в сфере корпоративного права
      • Шаг 4. Выбираем одного кандидата
      • Шаг 5. Заключаем договор
    4. Где заказать услуги корпоративного юриста — обзор ТОП-3 юридических компаний
    5. На что обращать внимание при выборе корпоративного юриста — 3 простых правила
      • Правило 1. Внимательно изучите репутацию адвоката
      • Правило 2. Не гонитесь за экономией
      • Правило 3. Выбирайте юриста с узкой специализацией
    6. Заключение

    1. Кто такой корпоративный юрист

    Современный бизнес требует постоянного юридического сопровождения. Ведь начиная с создания предприятия и заканчивая ежедневной рутинной работой, руководитель сталкивается со сложными проблемами. Для их решения требуются знания сразу в нескольких областях не только юриспруденции, но и экономики, менеджмента, а также понимание бизнес-процессов.

    Немаловажное значение для успеха бизнеса имеет способность договариваться с партнёрами и представителями надзорных ведомств и органов власти. Вряд ли юрист общей практики способен на такое. Вот тут-то и понадобится корпоративный юрист, который должен знать и уметь всё, что я перечислил выше.

    Чем занимается корпоративный юрист:

    • готовит учредительные документы предприятия;
    • ведёт учёт акционеров;
    • разрабатывает локальные правовые акты;
    • оптимизирует бизнес-процессы благодаря знаниям в экономике;
    • организует защиту бизнеса от рейдерских захватов;
    • представляет в арбитражном суде свою компанию.

    Экономика для корпоративного юриста имеет такое же значение, как и юриспруденция, поэтому для получения соответствующих знаний имеющийся специалист должен пройти повышение квалификации.

    Многие юридические вузы сегодня уже готовят бакалавров и магистров в области корпоративного права, в учебном плане которых экономика занимает большой объем.

    2. Какие услуги оказывает корпоративный юрист — ТОП-5 основных услуг

    Сегодня ни одна уважающая себя фирма не обходится без услуг корпоративного юриста, должностные обязанности которого не сводятся только к подготовке договоров. Если раньше юрист на фирме был мелким клерком, выполняющим задание шефа, то сегодня это полноправный управленец, относящийся к высшему звену.

    Давайте разберёмся, что делает корпоративный юрист в современной компании.

    Услуга 1. Разработка процедуры принятия решений

    Корпоративная юридическая работа — это деятельность, сопряженная с выработкой и принятием управленческих решений, которые направлены на достижение наилучшего результата в бизнесе. Поэтому юрист наравне с руководством компании несёт ответственность за её стабильное функционирование.

    Он разрабатывает процедуру принятия решений на основе имеющихся экономических, коммерческих и юридических рисков. К его мнению прислушиваются топ менеджеры. Особенно услуги корпоративного юриста востребованы в периоды нестабильности или повышенных рисков захвата бизнеса третьими лицами.

    Услуга 2. Юридической сопровождение новых проектов

    При разработке новых коммерческих проектов важно не только экономическое, но и юридическое их обоснование. Ведь даже очень выгодное дело, несущее повышенные юридические риски, не подлежит реализации, пока его безопасность не установится на приемлемом уровне. Это тоже задача корпоративного юриста.

    Он сопровождает весь процесс осуществления проекта от начала и до конца. Только такой подход приведёт компанию к успеху. Ведь часто новые начинания уже в ходе реализации приносят проблемы. Задача юриста — предсказать их и грамотно обойти.

    Пример

    Агрохолдинг «Юбилейный» занимается мясным животноводством и полеводством, а также имеет собственный колбасный цех. В какой-то момент компания решила начать новое для себя дело, а именно — молочное производство.

    Казалось бы, всё было учтено: есть свои поля, помещение для скота, необходимая техника и ресурсы. Совершенно правильно руководство наняло корпоративного юриста для расчёта всех имеющихся юридических рисков. Оказалось, что имеющиеся поля не способны прокормить планируемое количество коров.

    Нужны пастбища. Вот тут-то и появляется проблема, которую смог обнаружить только юрист. Для расширения сельхозугодий нужно использовать большую долю федеральных земель, статус которых поменять практически невозможно.

    Однако оказалось, что есть другой вариант — перевести земли нескольких заброшенных деревень в статус сельскохозяйственных. Этим и занялся корпоративный юрист. В результате амбициозный проект был успешно реализован.

    Услуга 3. Осуществление контроля за исполнением законов

    Современное законодательство настолько запутанно и сложно, что руководство компании не в состоянии держать в голове все нюансы. Ведь прокуратура и другие надзорные органы готовы «прицепиться» даже к малейшему нарушению, чтобы «срубить свою галку». В результате запредельные штрафы и другие санкции.

    Корпоративный юрист постоянно контролирует исполнение законов и следит за их изменением. Его содержание обходится фирме несоизмеримо дешевле, чем оплата многомиллионных штрафов.

    Услуга 4. Разработка схем защиты активов

    Не секрет, что современный бизнес подвержен постоянному риску утраты. Факторы, способствующие этому, бывают разные. Это и претензии государственных органов, и деятельность конкурентов, и даже банальный рейдерский захват со всеми сопутствующими атрибутами.

    Задача корпоративного юриста — минимизировать эти риски путём разработки эффективной схемы защиты активов. Здесь то и пригодятся знания в области экономики и банковского дела.

    Услуга 5. Отлаживание бизнес-процессов

    В экономике есть такое понятие, как kpi — это ключевые показатели эффективности, в достижении которых самое активное участие принимает корпоративный юрист. Грамотное налаживание бизнес-процессов позволяет организовать схему работы предприятия так, что она не будет давать сбоев при малейших неурядицах.

    Таким образом, наличие в штате предприятия корпоративного юриста позволяет:

    • сократить издержки на содержание ненужных специалистов;
    • снизить риск захвата бизнеса;
    • разрабатывать наиболее эффективные схемы бизнеса;
    • защититься от излишнего внимания контролирующих органов;
    • иметь всегда при себе отличного юриста-консультанта по корпоративным спорам.

    Где же найти такого юриста, который бы полностью отвечал профессиональному стандарту корпоративного? Хотите получить ответ — читайте далее.

    3. Как выбрать корпоративного юриста — 5 простых шагов

    Если у вас большая компания, имеет смысл включить корпоративного юриста в её штат, так потребность в его услугах имеется всегда.

    Для маленьких фирм экономически целесообразнее получить такую услугу от независимого специалиста или от сотрудника юридической конторы. Некоторые предоставляют её даже удалённо через интернет.

    Рассмотрим алгоритм подбора корпоративного юриста

    Шаг 1. Выбираем несколько кандидатов и проводим сравнение

    Если вы проживаете в крупном городе, то на вашу вакансию будет претендовать немалое количество юристов. Изучите их сайты, наведите справки и выберите несколько кандидатов, которые внушают больше всего доверия. Обратите внимание на образование, опыт работы и сферу последней деятельности.

    Шаг 2. Изучаем портфолио юристов

    Внимательно изучите портфолио. Если оно отсутствует, проходите мимо. Обращайте внимание не только на количество выигранных судебных разбирательств, но (даже в первую очередь) и на число разрешённых в досудебном порядке споров.

    Посмотрите, с какими компаниями сотрудничал специалист и не поленитесь навести справки о них. Если это успешные фирмы, то всё хорошо.

    Шаг 3. Обращаем внимание на то, как юрист разбирается в сфере корпоративного права

    Подготовьте несколько вопросов из области корпоративного права и задайте их кандидату. Если они вызовут затруднения, вряд ли перед вами хороший специалист — ищите другого. Можно даже подготовить целый тест, если хотите нанять человека на постоянную работу.

    Шаг 4. Выбираем одного кандидата

    Из всех юристов, прошедших ваш конкурсный отбор, выберите того, который вызывает у вас наибольшую симпатию как человек. Ведь вам с ним работать, а общение и взаимодействие должно быть комфортным для обеих сторон. Только смотрите, чтобы эмоции не преобладали над разумом, иначе есть риск стать жертвой мошенника.

    Шаг 5. Заключаем договор

    Если вы нанимаете штатного корпоративного юриста, заключайте с ним стандартный трудовой договор с возможностью выплаты премий за успешно решённые задачи. Это будет стимулировать его к самосовершенствованию. При выборе корпоративного юриста на условиях аутсорсинга, внимательно ознакомьтесь с договором, оговорите все нюансы и подпишите его.

    Теперь можно немного отвлечься и посмотреть тематический видеоролик.

    4. Где заказать услуги корпоративного юриста — обзор ТОП-3 юридических компаний

    Сегодня многие известные и не очень юридические компании предоставляют услуги по сопровождению бизнеса. Ведь небольшие фирмы не могут себе позволить на постоянной основе содержать штатного высокооплачиваемого специалиста, а нанять его для выполнения определённых задач им вполне по силам.

    Вот обзор нескольких компаний, которые предоставляют разовые услуги или даже осуществляют юридическое сопровождение бизнеса на условиях аутсорсинга.

    1) Правовед

    Если вы хотите получить консультирование или более серьёзную услугу от корпоративного юриста в режиме онлайн, то вам определённо сюда. Эта компания специализируется на оказании юридической помощи через интернет. Правовед объединяет более 18 тыс. независимых юристов.

    По крайней мере, несколько сотен из них обладают большим опытом в сфере корпоративного права. Чтобы просто проконсультироваться, зайдите на сайт и задайте свой вопрос в чате или позвоните по многоканальному телефону. Исходя из темы, с вами свяжется наиболее подходящий свободный специалист.

    После небольшой оплаты вы станете обладателем ценных знаний, которые помогут решить возникшую проблему. Если вам потребовалось провести экспертизу каких-либо документов, нет проблем. Корпоративный юрист проведет её по сканированным копиям, которые вы отправите ему на электронную почту.

    Результат вы получите по тому же каналу связи. Такая схема работы удобна для тех, кто проживает в маленьких городах или сельской местности, где найти «живого» корпоративного юриста невозможно. Кроме того, по договорённости юрист Правоведа поработает с вами и «оффлайн», например, в качестве представителя в суде.

    2) Центр Правовой Поддержки

    Эта компания занимается решением любых юридических проблем, в том числе в области корпоративного права. Юристы центра помогут вам разрешить споры с партнёрами или контрагентами, разобраться с налоговыми и трудовыми конфликтами, обезопасить себя при проверках контролирующих органов.

    Кроме того, они:

    • создадут, реорганизуют или ликвидируют предприятие;
    • установят или перераспределят доли в уставном капитале;
    • решат сложные управленческие вопросы;
    • систематизируют реестр ценных бумаг.

    Всё это только по одному звонку или обращению через чат на сайте.

    3) Закон и право

    На сайте этой компании открыто выложены цены на услуги. Они вполне доступные. Тем более, что решение корпоративных проблем — наиболее отработанное направление деятельности фирмы, а потому происходит максимально качественно.

    Вот некоторые услуги и пояснения к ним:

    Тип услуги Описание
    1 Оспаривание Судебное и внесудебное разрешение споров по сделкам и решениям общих собраний
    2 Учредительная деятельность Создание, реорганизация, ликвидация и банкротство предприятий с полным документальным сопровождением
    3 Финансовая безопасность Вывод активов и их защита, противодействие попыткам захвата бизнеса
    4 Кадровые вопросы Увольнение и снятие высшего менеджмента, разрешение спорных вопросов между учредителями или акционерами

    5. На что обращать внимание при выборе корпоративного юриста — 3 простых правила

    От правильного выбора корпоративного юриста зависит не только финансовое благополучие фирмы, но и её репутация, а иногда даже и свобода руководства. Поэтому выбирать специалиста нужно с особой тщательностью.

    Вот несколько правил, которыми следует руководствоваться в этом процессе.

    Правило 1. Внимательно изучите репутацию адвоката

    Прежде чем нанять адвоката по корпоративным спорам, внимательно ознакомьтесь с его репутацией. Почитайте форумы на серьёзных деловых порталах, наведите справки среди своих знакомых.

    Он доложен быть не только хорошим специалистом, но и порядочным человеком. Этика для корпоративного юриста должна быть превыше всего. Ведь он узнает все ваши тайны.

    Правило 2. Не гонитесь за экономией

    Хороший специалист в области корпоративного права стоит дорого. Не надейтесь получить желаемый результат от вчерашнего студента бакалавра, не имеющего опыта работы, но зато выполняющего её за копейки. Не стоит экономить на таких серьёзных вещах, как безопасность бизнеса и его стратегическое развитие.

    Правило 3. Выбирайте юриста с узкой специализацией

    Юрист общей практики — это как тракторист широкого профиля. Он и жнец, и чтец, и на дуде игрец. Зато в деле никакой не молодец. Ищите специалиста, который обладает специальными знаниями и опытом. Желательно, чтобы этот человек прошёл специальную переподготовку.

    Идеальный вариант — юрист, окончивший магистерскую программу «Корпоративное право» и имеющий не менее 2 лет стажа работы в данной области.

    6. Заключение

    Сегодня любой фирме рано или поздно понадобится корпоративный юрист. Его можно нанять в штат предприятия, а лучше заключить договор с одной из фирм на корпоративное юридическое сопровождение.

    Какие аспекты деятельности корпоративного юриста остались неясными? О чём ещё вы бы хотели узнать по этой теме?

    Желаю процветания вашему бизнесу. Предлагаю оценить статью, оставить к ней комментарий и поставить лайки в социальных сетях.

    Запись Корпоративный юрист — как выбрать адвоката по корпоративному праву: 5 простых шагов + профессиональные услуги практикующего юриста по корпоративным спорам впервые появилась ХитёрБобёр.ru.

    Самые читаемые:

    Кто такой трейдер и чем он занимаетсяполный обзор понятия и видов трейдеров + 6 шагов как стать трей...Курс популярной...Торговля на бирже6 шагов как начать торговать на фондовом рынке + профессиональное обучение торговле...США, 1941 год. ...Как заработать на играх с выводом денегпошаговая инструкция для новичков + ТОП-10 лучших онлайн игрПоиграл в игру ...Инвестиции в основной капиталкак сделать капитальные вложения: поэтапное руководство для новичков + ...Успешное развит...Что такое конкуренция – полный обзор понятия, виды и уровни конкуренции + правила эффективной конкур...Приветствуем по...Партнерская программа АлиЭкспресскак пользоваться партнеркой ePN AliExpress: пошаговая инструкция дл...Здравствуйте, у...Что такое кадастровый план — инструкция как получить кадастровый план за 5 шагов + порядок действий ...Здравствуйте, у...Что такое онлайн-трейдингполный обзор понятия и этапов торговли на Форекс в режиме онлайн + 5 совето...Здравствуйте, у...Как взять кредит для открытия малого бизнеса5 простых шагов + 4 совета как увеличить шансы на получе...Самый частый во...Как заработать на яйцах в Интернетепошаговая инструкция для новичков + ТОП-7 игр с птицами для зараб...Одни зарабатыва...Курсы профессиональной переподготовки — как пройти курсы профессиональной подготовки за 5 шагов: инс...Представьте сит...Технический паспорт — как получить в БТИ за 7 шагов + 3 простых совета как проверить паспорт жилого ...Один мой хороши...Ставки на хоккей — как сделать прогноз за 5 шагов + обзор ТОП-3 букмекерских конторВ России любят ...Курсы повышения квалификации7 шагов как пройти курсы и повысить свою квалификацию + 3 совета как пра...Я, Алла Просюко...Как взять кредит для бизнеса7 простых шагов + обзор ТОП-5 популярных банковПочти любой биз...Что такое скальпинг и дейтрейдингполный обзор понятий и самых продаваемых советников для скальпинга ...Доброго времени...Как сделать прибыльный сайт с нуляруководство для начинающих + обзор сервисов по SEO-продвижениюСегодня мы пого...Как получить кредит на открытие бизнеса с нуля — пошаговая инструкция + обзор ТОП-3 популярных банко...Открыть бизнес ...Как взять кредит для открытия малого бизнеса5 простых шагов + 4 совета как увеличить шансы на получе...Самый частый во...Абонентское бухгалтерское обслуживание — пошаговая инструкция как заказать за 5 шагов + порядок дейс...Всем привет! Се...Полис КАСКО — пошаговая инструкция как купить полис онлайн и рассчитать его стоимость + обзор ТОП-7 ...Доброго времени...Как оформить банковскую гарантию6 этапов оформления гарантии без залога + 3 полезных совета как уско...Заключая коммер...Что такое скальпинг и дейтрейдингполный обзор понятий и самых продаваемых советников для скальпинга ...Доброго времени...Кто такой копирайтервся правда о профессии: особенности удаленной работы копирайтером + советы от эк...Здравствуйте, у...Наполеон Хилл – краткая биография и история успеха + обзор книги Думай и Богатей и других книг, а та...Здравствуйте, у...Что такое исполнительная съемкаполный обзор понятия в геодезии + 5 основных этапов проведения съемки...Добрый день, ув...Что такое фрилансполный обзор понятия и основных направлений + инструкция по заработку на биржах фри...Привет всем! Я ...Что такое микрозаймы — полный обзор понятия, основные виды и условия их получения + рейтинг компаний...Здравствуйте, у...

    calypsocompany.ru

    Корпоративный юрист — выбираем адвоката по корпоративному праву

    Где заказать услуги удаленного адвоката по корпоративному праву? Что входит в обязанности юриста по корпоративным спорам? Кто предлагает качественное юридическое обслуживание для компании?

    У вас на фирме создан целый юридический отдел, но толку от этого мало? Вроде бы все юристы отличные ребята с богатым опытом работы, но когда дело касается финансовых или хозяйственных вопросов, приходится привлекать дополнительные ресурсы — людей с соответствующим образованием.

    Такое положение дел недопустимо. Мало того, что приходится содержать несколько юристов, так ещё и другим специалистам надо платить за их услуги. В результате — низкая эффективность менеджмента и завышенные расходы на содержание персонала.

    Решить проблему поможет корпоративный юрист. Что это за специалист и почему он способен заменить целый отдел бесполезного «офисного планктона», расскажу вам я, Валерий Чемакин — консультант по правовым вопросам.

    Кроме того, вы узнаете об особенностях подбора такого ценного «кадра» для работы на постоянной основе. Если вам нужно решать только периодические задачи, то ознакомьтесь с обзором компаний, которые предоставляют услуги корпоративного юриста в сфере бизнеса.

    1. Кто такой корпоративный юрист

    Современный бизнес требует постоянного юридического сопровождения. Ведь начиная с создания предприятия и заканчивая ежедневной рутинной работой, руководитель сталкивается со сложными проблемами. Для их решения требуются знания сразу в нескольких областях не только юриспруденции, но и экономики, менеджмента, а также понимание бизнес-процессов.

    Немаловажное значение для успеха бизнеса имеет способность договариваться с партнёрами и представителями надзорных ведомств и органов власти. Вряд ли юрист общей практики способен на такое. Вот тут-то и понадобится корпоративный юрист, который должен знать и уметь всё, что я перечислил выше.

    Чем занимается корпоративный юрист:

    • готовит учредительные документы предприятия;
    • ведёт учёт акционеров;
    • разрабатывает локальные правовые акты;
    • оптимизирует бизнес-процессы благодаря знаниям в экономике;
    • организует защиту бизнеса от рейдерских захватов;
    • представляет в арбитражном суде свою компанию.

    Экономика для корпоративного юриста имеет такое же значение, как и юриспруденция, поэтому для получения соответствующих знаний имеющийся специалист должен пройти повышение квалификации.

    Многие юридические вузы сегодня уже готовят бакалавров и магистров в области корпоративного права, в учебном плане которых экономика занимает большой объем.

    2. Какие услуги оказывает корпоративный юрист — ТОП-5 основных услуг

    Сегодня ни одна уважающая себя фирма не обходится без услуг корпоративного юриста, должностные обязанности которого не сводятся только к подготовке договоров. Если раньше юрист на фирме был мелким клерком, выполняющим задание шефа, то сегодня это полноправный управленец, относящийся к высшему звену.

    Давайте разберёмся, что делает корпоративный юрист в современной компании.

    Услуга 1. Разработка процедуры принятия решений

    Корпоративная юридическая работа — это деятельность, сопряженная с выработкой и принятием управленческих решений, которые направлены на достижение наилучшего результата в бизнесе. Поэтому юрист наравне с руководством компании несёт ответственность за её стабильное функционирование.

    Он разрабатывает процедуру принятия решений на основе имеющихся экономических, коммерческих и юридических рисков. К его мнению прислушиваются топ менеджеры. Особенно услуги корпоративного юриста востребованы в периоды нестабильности или повышенных рисков захвата бизнеса третьими лицами.

    Услуга 2. Юридической сопровождение новых проектов

    При разработке новых коммерческих проектов важно не только экономическое, но и юридическое их обоснование. Ведь даже очень выгодное дело, несущее повышенные юридические риски, не подлежит реализации, пока его безопасность не установится на приемлемом уровне. Это тоже задача корпоративного юриста.

    Он сопровождает весь процесс осуществления проекта от начала и до конца. Только такой подход приведёт компанию к успеху. Ведь часто новые начинания уже в ходе реализации приносят проблемы. Задача юриста — предсказать их и грамотно обойти.

    Агрохолдинг «Юбилейный» занимается мясным животноводством и полеводством, а также имеет собственный колбасный цех. В какой-то момент компания решила начать новое для себя дело, а именно — молочное производство.

    Казалось бы, всё было учтено: есть свои поля, помещение для скота, необходимая техника и ресурсы. Совершенно правильно руководство наняло корпоративного юриста для расчёта всех имеющихся юридических рисков. Оказалось, что имеющиеся поля не способны прокормить планируемое количество коров.

    Нужны пастбища. Вот тут-то и появляется проблема, которую смог обнаружить только юрист. Для расширения сельхозугодий нужно использовать большую долю федеральных земель, статус которых поменять практически невозможно.

    Однако оказалось, что есть другой вариант — перевести земли нескольких заброшенных деревень в статус сельскохозяйственных. Этим и занялся корпоративный юрист. В результате амбициозный проект был успешно реализован.

    Услуга 3. Осуществление контроля за исполнением законов

    Современное законодательство настолько запутанно и сложно, что руководство компании не в состоянии держать в голове все нюансы. Ведь прокуратура и другие надзорные органы готовы «прицепиться» даже к малейшему нарушению, чтобы «срубить свою галку». В результате запредельные штрафы и другие санкции.

    Корпоративный юрист постоянно контролирует исполнение законов и следит за их изменением. Его содержание обходится фирме несоизмеримо дешевле, чем оплата многомиллионных штрафов.

    Услуга 4. Разработка схем защиты активов

    Не секрет, что современный бизнес подвержен постоянному риску утраты. Факторы, способствующие этому, бывают разные. Это и претензии государственных органов, и деятельность конкурентов, и даже банальный рейдерский захват со всеми сопутствующими атрибутами.

    Задача корпоративного юриста — минимизировать эти риски путём разработки эффективной схемы защиты активов. Здесь то и пригодятся знания в области экономики и банковского дела.

    Услуга 5. Отлаживание бизнес-процессов

    В экономике есть такое понятие, как kpi — это ключевые показатели эффективности, в достижении которых самое активное участие принимает корпоративный юрист. Грамотное налаживание бизнес-процессов позволяет организовать схему работы предприятия так, что она не будет давать сбоев при малейших неурядицах.

    Таким образом, наличие в штате предприятия корпоративного юриста позволяет:

    • сократить издержки на содержание ненужных специалистов;
    • снизить риск захвата бизнеса;
    • разрабатывать наиболее эффективные схемы бизнеса;
    • защититься от излишнего внимания контролирующих органов;
    • иметь всегда при себе отличного юриста-консультанта по корпоративным спорам.

    Где же найти такого юриста, который бы полностью отвечал профессиональному стандарту корпоративного? Хотите получить ответ — читайте далее.

    3. Как выбрать корпоративного юриста — 5 простых шагов

    Если у вас большая компания, имеет смысл включить корпоративного юриста в её штат, так потребность в его услугах имеется всегда.

    Для маленьких фирм экономически целесообразнее получить такую услугу от независимого специалиста или от сотрудника юридической конторы. Некоторые предоставляют её даже удалённо через интернет.

    Рассмотрим алгоритм подбора корпоративного юриста

    Шаг 1. Выбираем несколько кандидатов и проводим сравнение

    Если вы проживаете в крупном городе, то на вашу вакансию будет претендовать немалое количество юристов. Изучите их сайты, наведите справки и выберите несколько кандидатов, которые внушают больше всего доверия. Обратите внимание на образование, опыт работы и сферу последней деятельности.

    Шаг 2. Изучаем портфолио юристов

    Внимательно изучите портфолио. Если оно отсутствует, проходите мимо. Обращайте внимание не только на количество выигранных судебных разбирательств, но (даже в первую очередь) и на число разрешённых в досудебном порядке споров.

    Посмотрите, с какими компаниями сотрудничал специалист и не поленитесь навести справки о них. Если это успешные фирмы, то всё хорошо.

    Шаг 3. Обращаем внимание на то, как юрист разбирается в сфере корпоративного права

    Подготовьте несколько вопросов из области корпоративного права и задайте их кандидату. Если они вызовут затруднения, вряд ли перед вами хороший специалист — ищите другого. Можно даже подготовить целый тест, если хотите нанять человека на постоянную работу.

    Шаг 4. Выбираем одного кандидата

    Из всех юристов, прошедших ваш конкурсный отбор, выберите того, который вызывает у вас наибольшую симпатию как человек. Ведь вам с ним работать, а общение и взаимодействие должно быть комфортным для обеих сторон. Только смотрите, чтобы эмоции не преобладали над разумом, иначе есть риск стать жертвой мошенника.

    Шаг 5. Заключаем договор

    Если вы нанимаете штатного корпоративного юриста, заключайте с ним стандартный трудовой договор с возможностью выплаты премий за успешно решённые задачи. Это будет стимулировать его к самосовершенствованию. При выборе корпоративного юриста на условиях аутсорсинга, внимательно ознакомьтесь с договором, оговорите все нюансы и подпишите его.

    Теперь можно немного отвлечься и посмотреть тематический видеоролик.

    4. Где заказать услуги корпоративного юриста — обзор ТОП-3 юридических компаний

    Сегодня многие известные и не очень юридические компании предоставляют услуги по сопровождению бизнеса. Ведь небольшие фирмы не могут себе позволить на постоянной основе содержать штатного высокооплачиваемого специалиста, а нанять его для выполнения определённых задач им вполне по силам.

    Вот обзор нескольких компаний, которые предоставляют разовые услуги или даже осуществляют юридическое сопровождение бизнеса на условиях аутсорсинга.

    1) Правовед

    Если вы хотите получить консультирование или более серьёзную услугу от корпоративного юриста в режиме онлайн, то вам определённо сюда. Эта компания специализируется на оказании юридической помощи через интернет. Правовед объединяет более 18 тыс. независимых юристов.

    По крайней мере, несколько сотен из них обладают большим опытом в сфере корпоративного права. Чтобы просто проконсультироваться, зайдите на сайт и задайте свой вопрос в чате или позвоните по многоканальному телефону. Исходя из темы, с вами свяжется наиболее подходящий свободный специалист.

    После небольшой оплаты вы станете обладателем ценных знаний, которые помогут решить возникшую проблему. Если вам потребовалось провести экспертизу каких-либо документов, нет проблем. Корпоративный юрист проведет её по сканированным копиям, которые вы отправите ему на электронную почту.

    Результат вы получите по тому же каналу связи. Такая схема работы удобна для тех, кто проживает в маленьких городах или сельской местности, где найти «живого» корпоративного юриста невозможно. Кроме того, по договорённости юрист Правоведа поработает с вами и «оффлайн», например, в качестве представителя в суде.

    2) Центр Правовой Поддержки

    Эта компания занимается решением любых юридических проблем, в том числе в области корпоративного права. Юристы центра помогут вам разрешить споры с партнёрами или контрагентами, разобраться с налоговыми и трудовыми конфликтами, обезопасить себя при проверках контролирующих органов.

    Кроме того, они:

    • создадут, реорганизуют или ликвидируют предприятие;
    • установят или перераспределят доли в уставном капитале;
    • решат сложные управленческие вопросы;
    • систематизируют реестр ценных бумаг.

    Всё это только по одному звонку или обращению через чат на сайте.

    3) Закон и право

    На сайте этой компании открыто выложены цены на услуги. Они вполне доступные. Тем более, что решение корпоративных проблем — наиболее отработанное направление деятельности фирмы, а потому происходит максимально качественно.

    Вот некоторые услуги и пояснения к ним:

    Тип услуги Описание
    1 Оспаривание Судебное и внесудебное разрешение споров по сделкам и решениям общих собраний
    2 Учредительная деятельность Создание, реорганизация, ликвидация и банкротство предприятий с полным документальным сопровождением
    3 Финансовая безопасность Вывод активов и их защита, противодействие попыткам захвата бизнеса
    4 Кадровые вопросы Увольнение и снятие высшего менеджмента, разрешение спорных вопросов между учредителями или акционерами

    5. На что обращать внимание при выборе корпоративного юриста — 3 простых правила

    От правильного выбора корпоративного юриста зависит не только финансовое благополучие фирмы, но и её репутация, а иногда даже и свобода руководства. Поэтому выбирать специалиста нужно с особой тщательностью.

    Вот несколько правил, которыми следует руководствоваться в этом процессе.

    Правило 1. Внимательно изучите репутацию адвоката

    Прежде чем нанять адвоката по корпоративным спорам, внимательно ознакомьтесь с его репутацией. Почитайте форумы на серьёзных деловых порталах, наведите справки среди своих знакомых.

    Он доложен быть не только хорошим специалистом, но и порядочным человеком. Этика для корпоративного юриста должна быть превыше всего. Ведь он узнает все ваши тайны.

    Правило 2. Не гонитесь за экономией

    Хороший специалист в области корпоративного права стоит дорого. Не надейтесь получить желаемый результат от вчерашнего студента бакалавра, не имеющего опыта работы, но зато выполняющего её за копейки. Не стоит экономить на таких серьёзных вещах, как безопасность бизнеса и его стратегическое развитие.

    Правило 3. Выбирайте юриста с узкой специализацией

    Юрист общей практики — это как тракторист широкого профиля. Он и жнец, и чтец, и на дуде игрец. Зато в деле никакой не молодец. Ищите специалиста, который обладает специальными знаниями и опытом. Желательно, чтобы этот человек прошёл специальную переподготовку.

    Идеальный вариант — юрист, окончивший магистерскую программу «Корпоративное право» и имеющий не менее 2 лет стажа работы в данной области.

    6. Заключение

    Сегодня любой фирме рано или поздно понадобится корпоративный юрист. Его можно нанять в штат предприятия, а лучше заключить договор с одной из фирм на корпоративное юридическое сопровождение.

    Какие аспекты деятельности корпоративного юриста остались неясными? О чём ещё вы бы хотели узнать по этой теме?

    Желаю процветания вашему бизнесу. Предлагаю оценить статью, оставить к ней комментарий и поставить лайки в социальных сетях.

    hiterbober.tk

    Сопровождение сделок по слияниям и поглощениям в Москве

    Практика сделок M&A появилась достаточно давно — компании на протяжении всего времени существования бизнеса объединялись, сливались, поглощали мелких конкурентов и т. д. На сегодняшний день эта практика является обычным делом, однако у предпринимателей не всегда есть полное понимание данной процедуры.  Именно поэтому компаниям требуется юридическое сопровождение сделок M&A в Москве.

    Виды сделок

    Давайте рассмотрим виды сделок по слияниям и поглощениям. Это слияние по вертикали, по горизонтали, а также образование конгломерата.  Горизонтальное слияние подразумевает под собой слияние компаний одной отрасли. Вертикальное слияние — это объединение компаний одной отрасли, но разной направленности. Конгломерат – это слияние компаний, которые ничем не объединены. В России чаще всего совершаются сделки первого и второго типа.

    Что дают подобные сделки?

    Несомненно, сделки M&A проводятся для того, что обе компании получили от этого определенные выгоды. Это может быть снижение налоговой нагрузки, оптимизация технических процессов, снижение операционных издержек. Кроме этого,  у одной из компаний может быть более сильный бренд, что привлечет новых инвесторов и поможет получить дополнительные выгоды. Не стоит забывать и о более низких ставках для получения займов, так как у одной из компаний может быть хорошая кредитная история.

    Однако в этой сфере есть риск нарваться на мошенничество, и недобросовестных партнеров, поэтому безопаснее, если сделку слияния и поглощения будет сопровождать опытный юрист. Юрист увидит возможные «подводные камни» и минимизирует риски данной процедуры.

    Юрист по корпоративному праву поможет вам:

    1) Подготовить компанию к сделке (собрать и подготовить необходимые документы).

    2) Принять участие в переговорах, на которых будут выяснены основные условия обеих сторон.

    3) Составить четкую стратегию проведения сделки.

    4) Провести работы по оформлению сделки.

    5) Помочь в закрытии сделки.

    Таким образом, сопровождение сделки по слиянию или поглощению в Москве избавит вас от ненужных временных трат и нервотрепки. Специалист возьмет все юридические аспекты на себя.

    Юрист по корпоративному праву

    Нужно провести сделку по слиянию или поглощению? Не знаете, с чего начать? Обратитесь в юридическую компанию Axis Pravo, специалисты которой помогут вам грамотно подготовится к сделке. Компания имеет обширный опыт структурирования и проведения сделок в области Технологий, Медиа и Телекоммуникаций. Наши специалисты знают особенности данной сферы и помогают выстраивать сделки с учетом ее специфики. Привлечение юриста по корпоративному праву гарантирует вам прозрачность и надежность сделки.

    axispravo.ru


    Смотрите также